2月8日上午，高研院公司召開年度工作會議，分析當前及今后一個時期重難點工作，全面部署2023年重點工作。通創(chuàng)投公司黨委委員、紀委書記丁建出席會議，高研院公司總經理姚天宇作年度工作部署。會議由高研院公司副總經理宋穎亮主持。
會議首先傳達創(chuàng)新區(qū)年度工作會議精神，丁建在講話中指出，高研院公司作為創(chuàng)新區(qū)在科研平臺建設、創(chuàng)新人才培養(yǎng)、產學研融合等方面的重要力量，責任重大、使命光榮，必須牢記“初心使命不能忘”，全力推進重大項目建設，堅定發(fā)展信心，持續(xù)優(yōu)化掛鉤服務工作模式，本質提升服務保障水平。他要求全體人員加強學習，以“研之有物”等學習調研機制為抓手進一步提升研究能力、服務意識和履職素養(yǎng)，持續(xù)發(fā)揚高研院公司團結協(xié)作的良好工作合力攻堅克難。他勉勵大家圍繞“不折不扣完成工作任務、不折不撓面對困難挫折、不負韶華加速奔跑前進”，倍加珍惜創(chuàng)新區(qū)給予的干事創(chuàng)業(yè)平臺，全力以赴，奮發(fā)有為。
姚天宇就公司全年重點工作做了具體部署，他表示，2023年是創(chuàng)新區(qū)科研院所發(fā)展承上啟下的關鍵之年，全體人員要鼓足干勁、卯足拼勁，持續(xù)提升前瞻謀劃能力、組織協(xié)調能力、閉環(huán)思維能力，在打造科創(chuàng)引領區(qū)中展現新?lián)敗⑦~好新步伐。
會上，高研院公司總經理助理張愛華宣讀了各部門指標分解、人員分工和責任制考核等安排，來自產業(yè)研究中心和技術轉移中心的兩位代表作表態(tài)發(fā)言。
2023年，高研院公司上下將進一步聚焦團隊建設和管理能力提升，圍繞作風紀律、崗位職責、工作流程、服務標準和目標責任“五個明確”，狠抓落實，埋頭實干，為高效推進全年各項任務高質量達成而持續(xù)努力。
